Blog

“Öldüğünüzde ölü olduğunuzu bilmezsiniz. Bu sadece geri kalanlar için çok zordur. Aynı şey ahmak olduğunuzda da geçerlidir.” (Ricky...

Yıllardır konuşuyoruz iş hayatında geri bildirimin önemini. Eğitimlerde, seminerlerde, koçluk seanslarında... Nasıl verilir, ne zaman söylenmeli, hangi dil kullanılmalı? Görüyoruz ki hala gelişim alanımız. Geri bildirimi sadece vermek değil, gerçekten hissettirmek. Çünkü bazen insanlar duymak için değil; varlıklarının fark edildiğini hissetmek için bekler o cümleyi.   🖋️Ama çoğu zaman o cümle gelmiyor. Çünkü geri bildirim, hala yalnızca performansın ölçüsü sanılıyor. Oysa in

''Ciddiyet, ilkeyle olur Suratta ciddiyet, sadece suratsızlıktır.” Alıntı   📌 İş dünyasında “ciddiyet” adı altında, bazı yüzlere...

Bazı vedalar sessiz yaşanır. Gidiyorum denmez. Ama insan içinden çoktan kalkmıştır o masadan. Bu yazım; iş hayatında ses edilmeden...

Hayatı nasıl yaşadığımız, sadece özel hayatımızla ilgili değildir. Karar alma biçimimizden, ekip içindeki varlığımıza; risk alma...

Bazı kelimeler var… “Keşke”, “Belki”, “Neyse” gibi. Kısa ama içimizde uzun uzun yankılanan. Ben bu kelimelerin içindeki duygulara...